搜狐娱乐讯（麦冬/文）3月14日起，江苏卫视《职来职往2026》将正式开播，节目于每周六晚21:45在江苏卫视、ai荔枝等平台同步播出。这档曾于2010年初播的求职真人秀，时隔多年完成升级后重新回归，将继续搭建求职者与企业的沟通对接桥梁。

此次节目回归，与江苏省稳就业的社会需求相契合。2026年江苏省计划筹集传统岗位300万个以上，开发政策性岗位20万个以上，挖掘低空经济、具身智能等新兴及未来产业岗位200万个以上，同时对高校毕业生推行1151帮扶措施，《职来职往2026》将为就业市场供需两端提供实际对接解决方案。

作为经典求职IP，《职来职往》自2010年播出以来，累计推出400余期节目，助力1500余名求职者获得心仪职位，30余位职场达人的专业分享也让节目成为电视媒体服务民生的标杆。2026版节目仍由李响主持，刘同、陈默、岳屾山等原班职场达人回归，同时新增优质企业面试官，组成全新面试团。

《职来职往2026》将分春招季、秋招季播出，精准覆盖招聘关键节点，且从模式、内容、阵容三方面完成全方位升级，实现从面试到入职的一站式落地。模式上，摒弃企业“灭灯挑错”的单向评判，改为发掘求职者闪光点的赋能模式，企业可随时爆灯发出邀约并明确岗位、薪酬，提升双向匹配效率；内容上，求职者需提前确定主面试岗位，节目设置求职摸底、能力试炼、智辩冲刺、终选时刻四个环节，高度还原真实招聘流程；阵容上，邀请安顿、科大讯飞、星辰未来汽车等新兴行业企业代表加盟，同时组建资深人力资源专家助力团，为求职者提供简历优化、面试技巧等全方位指导。

节目将为求职者提供海量真实优质岗位，也将展现各行业最新人才需求趋势，为职场新人的择业与职业规划提供参考。